2022年6月

人事労務
女性版骨太の方針を決定

政府は女性活躍・男女共同参画の重点方針(女性版骨太の方針)の内容を決定し女性の経済的自立などに向けた対応策や男女の賃金差について常時雇用301人以上の企業に開示を義務づける方針を盛り込みました。 https://www. […]

続きを読む